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龙井乡学习“四项监督制度”不走过场
发布时间:2010年06月11日 点击数: 【字体: 收藏 打印文章
 
最近,中央办公厅颁布了《党政领导干部选拔任用工作责任追究办法(试行)》。中央组织部同步印发了《党政领导干部选拔任用工作有关事项报告办法(试行)》、《地方党委常委会向全委会报告干部选拔任用工作并接受民主评议办法(试行)》、《市县党委书记履行干部选拔任用工作职责离任检查办法(试行)》。6月3日,龙井乡领导班子组织全体干部职工进行专题学习。
学习中,广大干部职工结合自身工作实际,围绕提高选人用人公信度和组织工作满意度,广泛交流,深入探讨。大家一致认为,这四项监督制度的颁布实施,为进一步监督选人用人行为、约束选人用人权力、提高选人用人公信度构建了制度保障,特别是在健全完善干部选拔任用工作监督体系、解决干部选拔任用工作的重点难点问题方面取得了重大突破。
   
作者:黎菁雨 来源:本站原创
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